Zespoły po polsku - Puszcz Henryk, Dąbrowski Łukasz, Zaborek Michał

Zespoły po polsku
4.00 Oceń książkę!

Autor: Puszcz Henryk, Dąbrowski Łukasz, Zaborek Michał

 Wydawnictwo: Helion
ISBN: 9788324623327
EAN: 9788324623327
Format: 235 x 160 x 11
Oprawa: Miękka
Stron: 192
Data wydania: 2011
Gdzie kupić tanią książkę?
Selkar
książka
34.50zł
Kup książkę
Merlin
książka
35.99zł
Kup książkę
Książka w Twoim domu w ciągu 48h
Praca zespołowa jest ciekawym i rozwijającym doświadczeniem, przeplatanym chwilami przyjemności i zniechęcenia. Z jednej strony towarzyszy jej poczucie sensu wspólnego działania, z drugiej członkowie zespołu przeżywają frustrację z powodu trudności w ułożeniu wzajemnych relacji. Jednak naprawdę efektywne i dobrze zarządzane grupy są w stanie osiągnąć rezultaty przekraczające możliwości wynikające z pracy jednostek. W psychologii społecznej zjawisko to nosi nazwę "efektu synergii" — jest to sytuacja, w której efekt zespołowy przekracza prostą sumę wkładów indywidualnych.
Dzięki pracy zespołowej 2+2=5 lub więcej!

Polacy prezentują zaangażowanie dla wspólnej sprawy przede wszystkim w sytuacjach zagrożenia. W codziennym życiu tendencja do współpracy z innymi bardzo maleje. Autorzy tej książki podjęli trud odszukania w polskiej rzeczywistości przykładów zespołów biznesowych, które przeczą powyższej tezie. Prezentują organizacje działające w Polsce (Skanska, Nestlé, Danone, Intel, At Media), których menedżerowie z dużym sukcesem praktykują promowanie w swoich firmach pracy zespołowej. Pokazują udane działania zespołów, ale i wskazują hipotetyczne zagrożenia. Podają także metody tworzenia skutecznych zespołów, sposoby zarządzania nimi oraz modele wdrażania pracy zespołowej w organizacji.

Książka "Zespoły po polsku"
Puszcz Henryk, Dąbrowski Łukasz, Zaborek Michał