Mierzenie wyników szkoleń - Phillips Jack J., Stone Drew Ron

Mierzenie wyników szkoleń

4.00 Oceń książkę!

Autor: Jack J. Phillips; Ron Stone Drew

Wydawnictwo: Wolters Kluwer Polska
ISBN: 9788326431029
EAN: 9788326431029
Format: 235 x 165 x 13
Oprawa: Miękka
Stron: 244
Data wydania: 2013
Gdzie kupić tanią książkę?
książka
65.99
Książka w Twoim domu w ciągu 48h
Organizacje coraz baczniejszą uwagę zwracają na to, jak wydatki na szkolenia przekładają się na funkcjonowanie przedsiębiorstwa: co szkolenie wniosło do działalności firmy i jak się przyczyniło do zwiększenia zysków. Niniejsza książka, napisana przez dwóch ekspertów w dziedzinie mierzenia i usprawniania programów szkoleniowych, krok po kroku pokazuje, jak dokonać rzetelnej oceny programu za pomocą sześciu wskaźników dających odpowiedź na następujące pytania:

- Czy uczestnicy mieli poczucie, że program pozwolił im zdobyć nowe umiejętności, których mogą używać?
- Czego tak naprawdę się nauczyli?
- Jak zdobyte umiejętności i wiedza zostały zastosowane w pracy?
- Jaki był efekt biznesowy programu?
- Jaki był uchwytny, mierzalny zwrot z inwestycji?
- Czy program przyniósł korzyści niematerialne, a jeśli tak, to jakie?
Wystarczy zastosować przedstawione tu sprawdzone metody, narzędzia, arkusze robocze i listy kontrolne, by dokonać przełomu w mierzeniu sukcesów swoich programów szkoleniowych. Współczesne szkolenia są zbyt kosztowne, a skutki ich nieefektywności zbyt dalekosiężne, by zdawać się na przypadek.

Książka "Mierzenie wyników szkoleń"
Phillips Jack J., Stone Drew Ron