Kształtowanie motywacji wewnętrznej koszty jakości i ryzyko
Opis
Wydanie 2010r. Oprawa broszurowa. Strony 214. Format 16,0x23,0 cm. Głównym celem ksi?żki jest okre?lenie relacji pomiędzy poziomem i struktur? kosztów jako?ci odnoszonych do zarz?dzania kapitałem ludzkim a poziomem ryzyka personalnego. Chodzi o wykazanie, iż ponoszenie tych kosztów jest opłacalne, gdyż przynosi korzy?ci w postaci niższego ryzyka. Ze względu na szerokie spektrum działań personalnych obarczonych ryzykiem (a s? nim obarczone praktycznie wszystkie działania) zdecydowano się na wybór jednego z nich, a mianowicie - kształtowania motywacji wewnętrznej.