e-zwolenienia lekarskie Przepisy i praktyka
Opis
Poradnik dla pracodawców i przedsiębiorców, w którym omówione zostały najnowsze przepisy dotyczące wprowadzenia z dniem 1 grudnia 2018 r. obowiązkowych elektronicznych zwolnień lekarskich (e-zwolnień).
Publikacja zawiera nowe regulacje i praktyczne porady dla płatników i ubezpieczonych.
Choć elektroniczna forma zaświadczeń o niezdolności do pracy jest w obiegu od 2016 roku, od 1 grudnia 2018 r. zwolnienia będą wydawane w zasadzie tylko elektronicznie (e-ZLA).
Przedstawiamy praktyczny przegląd zmian, jakie ta nowa forma pociągnie za sobą w działaniu pracodawców. W poradniku znajdą Państwo zarówno omówienie przepisów prawnych, jak i kompendium praktycznej wiedzy niezbędnej w każdym dziale personalnym czy HR w firmie, jak i dla osób, które same się ubezpieczają (mali przedsiębiorcy).
Aby przedstawić, jak e-ZLA będą funkcjonować na tle już istniejących rozwiązań, w publikacji omawiamy nie tylko przepisy bezpośrednio ich dotyczące, lecz także inne związane z nimi regulacje.
Kto jest zobowiązany do założenia profilu na PUE?
Jakie obowiązki spoczywają na pracodawcach różnej wielkości?
Jak będzie wyglądał obieg dokumentów między lekarzem, pracodawcą i Zakładem Ubezpieczeń Społecznych?
Co się stanie, jeśli lekarz nie zelektronizuje zaświadczenia o niezdolności do pracy?
Co oznaczają w praktyce zalecenia specjalne lekarza?
Jak zmienią się warunki kontroli właściwego wykorzystania zwolnienia?
Jak dochodzić zwrotu nienależnie pobranego wynagrodzenia chorobowego?
Publikacja zawiera nowe regulacje i praktyczne porady dla płatników i ubezpieczonych.
Choć elektroniczna forma zaświadczeń o niezdolności do pracy jest w obiegu od 2016 roku, od 1 grudnia 2018 r. zwolnienia będą wydawane w zasadzie tylko elektronicznie (e-ZLA).
Przedstawiamy praktyczny przegląd zmian, jakie ta nowa forma pociągnie za sobą w działaniu pracodawców. W poradniku znajdą Państwo zarówno omówienie przepisów prawnych, jak i kompendium praktycznej wiedzy niezbędnej w każdym dziale personalnym czy HR w firmie, jak i dla osób, które same się ubezpieczają (mali przedsiębiorcy).
Aby przedstawić, jak e-ZLA będą funkcjonować na tle już istniejących rozwiązań, w publikacji omawiamy nie tylko przepisy bezpośrednio ich dotyczące, lecz także inne związane z nimi regulacje.
Kto jest zobowiązany do założenia profilu na PUE?
Jakie obowiązki spoczywają na pracodawcach różnej wielkości?
Jak będzie wyglądał obieg dokumentów między lekarzem, pracodawcą i Zakładem Ubezpieczeń Społecznych?
Co się stanie, jeśli lekarz nie zelektronizuje zaświadczenia o niezdolności do pracy?
Co oznaczają w praktyce zalecenia specjalne lekarza?
Jak zmienią się warunki kontroli właściwego wykorzystania zwolnienia?
Jak dochodzić zwrotu nienależnie pobranego wynagrodzenia chorobowego?