EBOOK Jakie są konsekwencje finansowe ustalenia stosunku pracy
Opis
Podstawowym uprawnieniem, które nabywa osoba uznana za pracownika, jest prawo do urlopu wypoczynkowego. Jeśli taki pracownik jest nadal zatrudniany, przysługuje mu automatycznie nie tylko prawo do bieżącego urlopu w naturze, ale także do urlopu zaległego, oczywiście tylko za ten okres, w którym sąd uznał, że był zatrudniony jako pracownik. Jeśli ustalenie sądu dotyczyło okresu dłuższego, będzie konieczne uwzględnienie 3-letniego okresu przedawnienia.