Mierzenie wyników szkoleń - Phillips Jack J., Stone Drew Ron

Mierzenie wyników szkoleń
4.00 Oceń książkę!

Autor: Phillips Jack J., Stone Drew Ron

 Wydawnictwo: Wolters Kluwer
ISBN: 9788375267488
EAN: 9788375267488
Format: 0
Oprawa: Miękka
Stron: 244
Data wydania: 2010
Gdzie kupić tanią książkę?
Selkar
książka
71.50zł
Kup książkę
Merlin
książka
83.00zł
Kup książkę
Książka w Twoim domu w ciągu 48h
Organizacje coraz baczniejszą uwagę zwracają na to, jak wydatki na szkolenia przekładają się na funkcjonowanie przedsiębiorstwa: co szkolenie wniosło do działalności firmy i jak się przyczyniło do zwiększenia zysków. Niniejsza książka, napisana przez dwóch ekspertów w dziedzinie mierzenia i usprawniania programów szkoleniowych, krok po kroku pokazuje, jak dokonać rzetelnej oceny programu za pomocą sześciu wskaźników dających odpowiedź na następujące pytania:
Czy uczestnicy mieli poczucie, że program pozwolił im zdobyć nowe umiejętności, których mogą używać?
Czego tak naprawdę się nauczyli?
Jak zdobyte umiejętności i wiedza zostały zastosowane w pracy? Jaki był efekt biznesowy programu?
Jaki był uchwytny, mierzalny zwrot z inwestycji? Czy program przyniósł korzyści niematerialne, a jeśli tak, to jakie?
Wystarczy zastosować przedstawione tu, sprawdzone metody, narzędzia, arkusze robocze i listy kontrolne, by dokonać przełomu w mierzeniu sukcesów swoich programów szkoleniowych. Współczesne szkolenia są zbyt kosztowne, a skutki ich nieefektywności zbyt dalekosiężne, by zdawać się na przypadek.

Książka "Mierzenie wyników szkoleń"
Phillips Jack J., Stone Drew Ron